@rebootdeluxe@infosec.exchange ok. Verstehe. Aber dann ist es ja fast besser das er keine motivierten Mitarbeiter findet. Sorry für Dich und ein gutes Händchen beim Absprung. Hire for attitude, train for skills. War schon immer ein sehr guter Leitspruch um wirklich gute Leute zu finden. Zeugnispapiere eher selten nach meiner Erfahrung.